Ugrás a tartalomhoz
Hallgatóknak

A vezetői kompetenciák fejlesztése

FAT: 0036

FNYSZ: 01-0507-04

Célcsoport
 
Megfelelő tapasztalattal és gyakorlattal rendelkező vagy újonnan kinevezett vezetők, illetve azok, akik vezetői poszt várományosai.
 
 
Milyen kompetenciákat szerezhet meg a képzés során?
 
·         A résztvevők különféle szempontokat, módszereket, eszközöket ismerhetnek meg vezetői tevékenységük tudatos fejlesztéséhez. Összefüggéseiben fogják látni és érteni a vezetői feladatok rendszerét. Tudatosíthatják vezetői kompetenciájuk jelenlegi szintjét és meghatározzák saját vezetői fejlődésük céljait és irányait,
  • megismerik azokat az új szempontokat, eszközöket, módszereket, amelyek birtokában fejleszthetik csapatmenedzseri készségeiket. E készségek alkalmazásával eredményesebb és magasabb színvonalon teljesítő csapatot tudnak építeni. Megértik a munkacsoportot jellemző mozgató erőket és tudatosan képesek lesznek azok befolyásolására. Képesekké válnak önmaguk és csapatuk tevékenységének hatékonyabb megszervezésére. Így sikeresebb vezetői munkát lesznek képesek végezni,
  • megismerik saját kommunikációs stílusukat, fejlesztik kommunikációs készségüket és bővítik kommunikációs eszköztárukat annak érdekében, hogy elérjék céljaikat és eredményesebb tevékenységet tudjanak folytatni. Megértik az egyes kommunikációs helyzetek jellegzetességeit és fejlesztik egyéni repertoárjukat annak érdekében, hogy az adott helyzethez és a partnerhez leginkább alkalmas módon legyenek képesek gondolataikat megfogalmazni,
  • hatékony és használható áttekintést nyernek a mindennapokban leggyakrabban előforduló pénzügyi problémákról és feladatokról. Elsajátítanak egy átfogó pénzügyi szemléletet, melyet vezetői munkájukba integrálva szervezetük és saját egyéni hatékonyságuk érdekében képesek alkalmazni.
 
 
Milyen modulokat tanul a tanfolyam keretében?
 
  • Vezetői eszköztár
  • Vezetői pénzügyi ismeretek
  • Alapfokú menedzsment   ismeretek
  • HR-tevékenység
  • Kommunikáció
 
 
Milyen előfeltételei vannak a jelentkezésnek?
Megfelelő tapasztalattal és gyakorlattal rendelkező vagy újonnan kinevezett vezetők, illetve azok, akik vezetői poszt várományosai.
 
 
Milyen heti elfoglaltsággal kell számolni?
 
Összóraszám: 200 óra
25 nap, 12,5 hét, 3 hónap

Kapcsolódó anyagok

Kiadványok

Nincs kapcsolódó termék

Tesztek

Nincs kapcsolódó teszt

Rendezvények

Nincs kapcsolódó rendezvény

Vélemények

Jelenleg nincs a témához kapcsolodó vélemény